Comment devenir Chief Digital Officer ?

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Chief Digital Officer

Salaire d'un
Chief Digital Officer

Pour devenir Chief Digital Officer, un Master 2 (BAC +5) qu’il soit universitaire, de grande école ou de grande école web, représente la meilleure carte de visite. Pour autant, l’expérience prévaut au diplôme. Le poste de Chief Digital Officer réclame d’avoir au préalable accumulé une dizaine d’années d’expérience au cours desquelles il va développer une connaissance avancée de la culture des nouvelles technologies et une maturité digitale. Pour accéder au poste de Digital Officer, il est conseillé de faire ses armes dans une entreprise du web.

La Web School Factory, école du digital, vous accompagnera par sa formation quant à l'acquistion des compétences nécessaires à devenir Chief Digital Officer via son Cursus Webmarketing. En plus de cours gestion de projet, vous aurez des cours pour vous sensibiliser à la transformation du métier du marketing par et avec le numérique. Un cours sur la prospective vous permettra de voir ce qui se fait aujourd’hui et ce qui se fera demain. Vous verrez également lors de vos cours, l’impact de la transformation digitale : IA, neuromarketing... Et enfin, des cours sur les logiques de KPI, ROI et leurs différentes actions.

Vous avez besoin de précisions, avez des questions... ? Notre responsable des admissions est disponible pour un rendez-vous personnalisé d'orientation.

Pour pouvoir accompagner une entreprise dans sa transformation digitale, le CDO doit être polyvalent et armé d’une culture digitale que sa curiosité ne cesse de nourrir. En effet, il est nécessaire de connaître la technologie qui régit le digital mais également le fonctionnement des entreprises à travers l’approche économique, marketing, juridique et sociologique pour pouvoir assurer au mieux son poste. Exercer ce métier requiert également un sens du relationnel, une capacité d’analyse et d’avoir un esprit de synthèse.

Une formation supérieure en école web, telle qu'à la Web School Factory, vous permttra de développer ces compétences. Elles croîtront pendant vos stages et alternances. Le cursus Webmarketing de La Web School Factory comprend, d'ailleurs, deux années d'alternance dans des entreprises du web. Pendant votre alternance, en 4ème et 5ème année, il vous faudra postuler aux métiers d'assistant(e) Product Manager ou d'assistant(e) Creative Technologist. 

Pour devenir Chief Digital Officer, il vous faudra :

• Être réfléchi(e),
• Être animé(e) par laculture du résultat,
• Être Charismatique et inspirant confiance,
• Être affirmé(e) et défendre ses idées face à une organisation qui peut être déstabilisée face aux changements,
• Avoir une âme de leader,
• Avoir un esprit entrepreneurial est considéré comme un plus.

• Chez l’annonceur : il dépend alors du service technique de l’entreprise ou du pôle Innovation, tout en ayant des liens très forts avec le pôle marketing et le département commercial.
• En agence : en agence webmarketing ou en agence web, mais aussi éventuellement en cabinet de conseil en informatique ou en SSII (Société de services et d’Ingénierie en Informatique) le Chief Digital Officer gère un ou plusieurs comptes clients
• En indépendant : le CDO peut également exercer son activité en tant que consultant

Pour informaiton, en 2018, 30% des diplômés de la Web School Factory sont devenus entrepreneurs ou bien indépendants et 70% sont devenus cadre en agence ou bien chez l'annonceur. Tous nos chiffres sur l'insertion professionnelle et les salaires en sortie d'étude sont présents sur notre brochure.

C’est ce contexte qui a conduit à l’émergence du métier de Chief Digital Officer et encore aujourd’hui favorise son développement. Désormais, de nouvelles pratiques et de nouveaux usages contribuent au développement de cette fonction : Web collaboratif, médias sociaux, applications mobiles, mais aussi le développement du web marketing. En outre, le développement du multicanal renforce l’enjeu de cohérence d’une stratégie digitale globale des entreprises.

Le poste de Chief Digital Officer en fait fantasmer plus d’un mais peu d’élus en font leur métier car de nombreuses multiples compétences sont requises. Par ailleurs, le métier de Chief Digital Officer fait peur aussi bien aux entreprises qui savent que la transformation digitale est requise mais qui ont du mal à passer à l’acte qu’aux futurs CDO qui savent que la fonction a un aspect court-termiste. Pour autant, le métier de Chief Digital Officer est d’avenir. Il offre de nombreuses opportunités d’évolution. En effet, le digital n’est plus considéré comme un canal mais bien comme une façon de repenser l’organisation et l’avenir d’une entreprise. Dans un monde qui évolue sans cesse, c'est aussi vous qui allez inventer votre futur métier et prendre le pouvoir sur votre avenir professionnel !